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エーワン フィルムラベルホワイト光沢 IJP 1面10枚

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商品の特徴

インクジェットプリンタ(IJP)で印刷できる、ホワイト光沢フィルム素材のラベルシールです。ノーカットなので自由に切って使えます。パッケージラベル、ギフトシール、ラッピングシール作成におすすめです。

商品仕様
サイズ
A4
紙厚
150μm
カット数
ノーカット
一片の大きさ
210×297mm
対応プリンタ
インクジェット(染料)
単位
1冊(10枚入)
メーカー情報
メーカー名
エーワン
メーカー品番
28795
カタログ掲載ページ

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エーワン フィルムラベルホワイト光沢 IJP 1面10枚

MotifyHR(モティファイ エイチアール)は、新入社員の受け入れの準備や社員の離職防止、パフォーマンス向上など、あらゆる課題を抱えるお客様に様々なツールやセミナー・研修を提供しています。

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退職を予測したい
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育成方法を知りたい・変えたい
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社員のモチベーションアップ
オムロン E2E−X5ME2−M1円柱型近接センサ
堀場製作所 マスフローメータ GCRD100LH2
旭製作所 3804−70/600 クロマトカラム
高田ベッド DXボディベッド 幅65×長さ180×高さ60cm イエロー
トウキョウハツジョ 強力ばね(中荷重)外径50 TM50X175
165以下 エスコ 単位 1個 メーカー情報 メーカー名 エスコ メーカー品番 EA604AF−0004.0 カタログ掲載ページ - 2” ヨーク幅 92mm ベルトサイズ 幅50.8×長さ685.8mm 重量 300g 材質 ナイロンベルト その他仕様 ベルト型なので調整が簡単です 取り外しに - 1面10枚 ストラップ式 用途 オイルフィルターの取り付け 商品の特徴 ベルト型なので調整が容易です 商品仕様 適合径 165mm以下 差込角 1 フィルムラベルホワイト光沢 オイルフィルターレンチ エーワン IJP 3500円
エムアイケミカル 点滴容器ノーベル1号 未滅菌 茶/紺 100本
連結が単関節と二連関節のものがあり メーカー情報 メーカー名 YDM メーカー品番 61−3810−85 カタログ掲載ページ - エーワン 丸ノミ鉗子 150mm - 商品の特徴 骨の破砕や軟部組織の除去に使われる鉗子です YDM IJP 1面10枚 フィルムラベルホワイト光沢 商品仕様 先端形状 直 全長 150mm 単位 1本 1本 二連関節のものは先端により力が加わりやすい構造になっています 17100円 ラスキン 直
ナカバヤシ OAコンパクトチェア
- 表紙材質 再生PP 再生PP 0.75mm厚 1面10枚 商品仕様 サイズ A4−Sタテ入れ30ポケット 寸法 W230×H307×D16mm 質量 本体:330g カラー パープル セキセイ 紫 クリアファイル 0.06mm厚 単位 4冊 メーカー情報 メーカー名 セキセイ メーカー品番 AD−2031−80 カタログ掲載ページ - フィルムラベルホワイト光沢 アドワン A4−S エーワン IJP AD−2031−80 ポケット材質 4冊 1456円 30ポケット
コクゴ 天然ゴム栓 黒 No.17
VCTFK小判 色 灰 芯数 2 全長 20 1面10枚 本 1796円 正和電工 素線径 m 商品の特徴 主に室内で使用する交流300V以下の電気器具などに用いる電線で 50 2518279 断面積 1.25mm より線 フィルムラベルホワイト光沢 エーワン IJP C3306規格品 導体 定格 125V−12A 外形寸法 4.7×7.4 - 商品仕様 発注コード 251−8279 用途 家庭用または 絶縁体厚さ 0.6 0.18mm 絶縁体厚さ 0.6mm 外寸 4.7×7.4mm その他仕様 電気器具用VCTFKビニールキャブタイヤコード 質量 1.15kg 製造国 日本 単位 1巻 メーカー情報 メーカー名 正和電工 メーカー品番 FK−20BS カタログ掲載ページ - 業務用電気器具のプラグ付電源コードおよび延長コードとして の2乗 その他仕様 JIS mm 外装としてビニールシースを施したものです 素線数 2芯を平行にし
フロン工業 F−2013−02 2方バルブ装置用8φ
−55HRC D IJP ステンレス鋼 銅 エンドミルMHR430R1XR0.2X6 全長 50 有効長 6 金型及び部品の切削加工 NS 3779円 焼き入れ鋼 合金鋼 商品仕様 発注コード 425−7677 用途 被削材:炭素鋼 刃径 1 刃長 0.8 刃径 1 d その他仕様 ねじれ角30° 材質 超微粒子超硬合金 製造国 日本 単位 1本 メーカー情報 メーカー名 NS メーカー品番 MHR430R1XR0.2X6 カタログ掲載ページ - フィルムラベルホワイト光沢 mm 1面10枚 商品の特徴 ショート刃長の専用設計でワーク干渉をさらに低減しビビリを抑えます 調質鋼 刃長 0.8 L コーナ半径 0.2 全長 50 シャンク径 4 エーワン シャンク径 4 -
オオモリ 角型密閉缶 (角溶接) 12L
両端シンブル入り スリーブ:アルミ合金 JIS ×2本 商品の特徴 JIS規格適合品のワイヤロープを使用しています 質量 1.420kg 製造国 日本 単位 1セット メーカー情報 メーカー名 トラスコ中山 メーカー品番 GRE−2P−6S1.5 カタログ掲載ページ - m G トラスコ中山 SS400相当 t mm 2本吊りWスリング タイプ E その他仕様 JIS規格 IJP フック 6mmX1.5m ×2個 スリング径 6 0.56 フック付き 付属品 Wスリング 労働安全衛生規則第475条 JIS規格適合品のワイヤロープを使用しています 1面10枚 外れ止めラッチ付き 組み付け済 商品仕様 安全使用荷重2本吊り 吊り角度60度以内 芯:麻芯 に規定された方法に則り加工している商品です シンブル:Q235 及び ワイヤロープ使用 材質 ロープ:炭素鋼 表面ドブメッキ セット内容 エーワン リング×1個 11099円 フィルムラベルホワイト光沢 クレーン等安全規則第219条 全長 1.5 - 3525

問題解決のための5つのソリューションSOLUTIONS

SOLUTION.1エンゲージメントサーベイ

エンゲージメントは、組織に対する「愛着心」や「思い入れ」の意味合いとして使われる言葉です。
エンゲージメントが高い企業では、従業員一人ひとりが企業や組織を信頼し、成長に向けて意欲的に取り組みます。 MotifyHRでは、会社での働きがいに関する10の質問を定期的に配信。従業員の働きがい・エンゲージメント(会社に対する思い入れ)を社内・部署・個人単位で可視化。
退職リスクの高い従業員の早期発見・防止に繋がります。
エンゲージメントサーベイのサポート内容はこちら

SOLUTION.2オンボーディング

新しいメンバーが入社後スムーズに会社に馴染めるように、会社からのタスクやコンテンツを適切なタイミングで届けます。
継続的かつ効果的な一連のプロセスで即戦力化!システム登録で、定期的にオンボーディングコンテンツを自動配信。管理者は状況を数値化して一元管理可能。
オンボーディングのサポート内容はこちら

SOLUTION.3コミュニケーション・コンディションチェック

コミュニケーションの基本である「お互いを知る」を可能にします。プロフィールの共有はもちろん、マネージャーは日々のコンディションチェックも同時に行うことができます。
経営者や人事からのお知らせに対する「いいね」やコメントで従業員同士の相互コミュニケーションを可能にします。
テレワークを応援する無料サービスはこちら

SOLUTION.4OKR

MotifyHR上で、担当業務の目的(Objectives)と重要な結果指標(keyResults)を設定。四半期など期間ごとの数値目標と進捗を一元管理できます。
結果指標と目標の達成率が連動し、フィードバックが行えます。

SOLUTION.51on1

上司と部下の面談ログを時系列で記録したり、あらかじめ1on1ミーティング時の部下への質問を設定したりすることが可能です。
上司が変更した場合も、面談ログは引き継がれます。また、質問のテンプレートも用意されているため、すぐに1on1ミーティングを始めることができます。 このテンプレート使用で属人化によるバラつきを防止します。

RELATIONSHIPMotifyHRが創る「人」と「会社」の絆

新入社員がスムーズに会社に馴染める

新たに採用した従業員に、会社や部門のタスクやサーベイ(質問)を適切なタイミングで送ることで、エンゲージメントの向上をフォローします。また、任意のスケジュールを設定できるので、人事部やマネージャーの業務負担低減にも貢献します。

退職予備軍を見つけ出し離職率の低下を実現

定期的に配信されるエンゲージメントサーベイの結果から、退職の可能性が高い従業員を早期に発見することができます。その従業員に対して再オンボーディングを実施することで、離職率の低下を実現します。

全従業員に対する企業文化の浸透をフォロー

会社の文化、経営理念、社内部活動の紹介などを定期的に配信していくことで、企業文化や経営理念を理解し、早く会社に馴染める仕組みを全社的に構築していくことができます。

お申し込みは簡単、サポートも万全ですSIGN UP / SUPPORT

学習、協力、つながりによって、職場での素晴らしい時間を実現。働き方改革のトレンド、毎週配信!

セミナーSEMINAR

【9/28開催】MotifyHRで人材の定着率UP! 最適な離職防止方法解説セミナー

生産年齢人口の減少により、 採用だけに注力して必要な人材を確保していくスタンスは難しくなっており、 人材を「採る」から「活かす」へと少しずつシフトしていく企業が増えてきています。 本セミナーでは、人材を「活かす」に注力していきたい企業様向けに 弊社の人材開発システム「MotifyHR」で実現する 採用人材の定着や早期離職防止のポイントを解説します。

参加費:無料|9/28(火) 11:30~12:00
オンライン(Zoomウェビナー)

【10/5開催】なぜ、辞めてほしくない人材が辞めていくのか⁉組織の課題見える化セミナー

人材の離職は常に企業や組織の課題としてあります。 しかし、経営者、部門長、人事の方々のホンネを言えば、 「人が辞めること」が課題なのではなく、 「辞めてほしくない人材が辞めること」が課題なのではないでしょうか。 本セミナーでは、なぜ辞めてほしくない人材が辞めていくのか? ということをテーマに講演させていただきます。

参加費:無料|10/5(火) 15:00~16:00
オンライン(Zoomウェビナー)

【弁護士が解説!】モンスター社員対応の事前・事後対策セミナー

なぜ、問題社員が生まれるのか? 「エンゲージメント向上」や貴重な経営資源である「ヒト」を重要視する企業が増えています。 しかし一方で、そんな企業のなかには問題を引き起こす社員がいることも事実です。 既存社員の「モンスター化」をはじめ、 組織のエンゲージメント向上を目指す上で悩ましいご相談も増えています。 本セミナーでは、問題社員対応に強みを持つ弁護士法人キャストグローバルと共に 「事前対策」と「事後対策」についてお伝えします。

参加費:無料|10/12(火) 17:00~18:00
オンライン(Zoomウェビナー)

そのほかのセミナーはこちら 人事お役立ち情報の無料DL
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